| Обл.1 |
| обл.2 |
| 1 |
| 2 |
| 3 |
| 4 |
| 5 |
| 6 |
| 7 |
| 8 |
| 9 |
| 10 |
| 11 |
| 12 |
| 13 |
| 14 |
| 15 |
| 16 |
| обл.3 |
| обл.4 |
|
|
|
|
...необходимым придерживаться принципа: за лучшую работу - лучшую оплату. Это правило помогает осуществлять коэффициент трудового участия. Гласность в жизни бригады, цеха помогает создавать в коллективе тот микроклимат, который побуждает людей к доверию друг другу, у всех появляется и чувство личной ответственности, и заинтересованность в результатах общего труда. Важно не останавливаться, искать новые формы демократии, потому что прежними методами с новыми процессами - и психологическими, и производственными - не управиться. Только активное участие в перестройке даёт закалку, желание выкорчевать консерватизм, осаживать рвачество, иждивенчество. Об этом говорили прокатчики завода, когда выдвигали кандидата на XIX Всесоюзную партийную конференцию - вальцовщика А.Малышева. Когда я слышу о первых комсомольцах, о том, какие испытания они переносили, а то и гибли за свои убеждения, я невольно мысленно обращаюсь к сегодняшним дням. И нам требуется мужество, самостоятельность мысли, освобождение инициативы, что пока происходит туго, потому что привыкли действовать только по указке начальника. А почему мы не можем усомниться в верности его решения? Может, он не прав, может, есть другой подход к решению проблемы? Не согласен и с тем, когда пишут полуправду. Я, как и многие другие, видимо, до сих пор не знаю в подробностях, что произошло, например, в Узбекистане, Сумгаите, Нагорном Карабахе. Исчерпывающей информации мы так и не получили. Но не надо забывать, что только полной правдой мы можем привлечь на сторону перестройки молодёжь. Есть ли гарантии необратимости перестройки? Главная гарантия - решения партийной конференции. И второе - настроение людей, их вера в непременность перемен. И, наконец, желание нашего брата, рабочего, своим упорным повседневным трудом двигать перестройку. В этом её опора. Надо только освободиться от балласта, который нам мешает: привычки думать и жить по старинке. Надо, чтобы партийцы не на бумаге, а на деле влияли на работу коллектива, его боевитость, боролись против застарелых методов руководства и в большом и в малом. Но только бороться демократическим путём, не опасаясь, что тебя одёрнут, приклеят ярлык, как это бывало недавно. У меня растёт сын. И хочется работать, быть верным долгу коммуниста так, чтобы потом, когда он подрастёт, мне не пришлось бы краснеть. Чтобы на его вопрос: 'А где был ты, с кем шёл в трудные годы перестройки?' - я мог бы сказать, что был всегда с партией. С партией революционеров. Евгений ИНОЗЕМЦЕВ, старший мастер завода 'Серп и молот' г. Москва
Сейчас надо по-новому поставить вопрос об ответственности каждого коммуниста за положение дел там, где он работает, за личный вклад в перестройку, за деятельность своего коллектива. Из доклада Генерального секретаря ЦК КПСС М.С.Горбачёва на XIX Всесоюзной партийной конференции
'Люди, особенно молодые, должны знать, что мера всякому поступку - требовательность и справедливость' - считает Е.Иноземцев, которого вы видите на снимке. Фото Л.ЛАЗАРЕВА |